不作为慢作为乱作为民主生活会个人对照检查剖析材料范文

2021-12-02

不作为慢作为乱作为民主生活会个人对照检查剖析材料范文


按照要求,我以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点,认真学习领会习近平总书记参加十三届全国人大二次会议xx代表团审议时的讲话精神,结合自身思想和工作实际,深刻进行党性分析,认真查摆自身存在的突出问题,切实明确整改措施和努力方向。现对照检查如下:


一、存在的主要问题


(一)不作为方面


1.落实市委、政府重大决策部署工作实效有待提高。在贯彻落实过程中,存在行动慢、落实差的问题。比如,市委常委会对规范使用办公用房工作进行了安排部署,但近日市xx局xx就因办公室面积超标问题受到了xx市纪委通报,一方面说明部分部门单位对规范使用办公用房工作重视不够、自查不严,同时也说明分管部门在工作中还存在检查标准把握不精准的问题,自身对此项工作过问少、在抓推动落实上还有欠缺。


2.攻坚克难的责任意识需要强化。分管工作中,依然过多按照上级具体要求完成规定动作,真正“搬石头”“清障碍”的自选动作较少,推动落实的责任意识不强。比如,xx项目建设工作作为一项重要的政治任务,对我市而言属于全新的课题且资金缺口较大,项目涉及部门多、工程量大、建设标准高,项目建设诸多细节需要与上级专业部门沟通对接才能加以确定。但因忙于一线事务工作,开展资金争跑的力度不够,向上的沟通协调还有待加强。


3.推动发展工作力度不够。作为班子成员,对全市发展思路研究谋划不够,特别是对抓好落实的具体举措和推进办法研究的少。比如,一直想通过发挥驻在金融机构服务地方经济社会发展的作用,从而助力我市建设。但在具体落实过程中,仅有农商行、邮储银行等x家金融机构制定了支持xx建设的单体方案,自己一直没有牵头研究制定整体工作方案。此外年初以来只召开了一次支持xx建设地银企对接推进会,导致工作实效打了折扣。


(二)慢作为方面


4.抵制不当言论不够坚决。日常工作生活中,自己坚决做到了时时严以律己,处处以身作则,言行有度,举止规范。但听到个别同志“上级会议太多了,影响基层工作开展”等抱怨时,由于碍于情面没有坚决的制止和纠正。


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